9月28日下午，为推动首批法官入额遴选工作的稳步进行，为避免未入额青年法官在审判力量“大洗牌”之后产生较大的思想波动，娄星法院党组书记、代院长郭超群召集奋斗在审判一线但不符合此次首批法官入额遴选报名条件的12名青年法官召开了座谈会。

　会上，党组成员、刘继红首先对首批法官入额遴选工作的相关政策进行了解读，对于大家所关心的司改以后未入额法官的定位和工作安排等问题进行了解答，指出在司法改革推进的关键时刻，正是考验青年法官的时候，越是这个时候，越只能鼓劲而不能松劲，更要摆正好心态，调适好心情，练就好真本事，不忘初心，在司法事业的道路上继续砥砺前进。

　郭超群对他们提出了四点希望，一是希望他们既要充分认识到改革的重要性和紧迫性，也要认识到改革的牛鼻子是司法责任制，担纲入额法官这个重任需要长期的审判经验的历练和积累；二是希望他们正确对待此次不能入额，要保持积极向上的乐观心态，继续做好本职工作，确保改革和工作两不误；三是希望他们要修炼好内功，选准一个领域认真进行研究，精准发力，为早日成为一名优秀的专家型法官蓄好电；四是希望他们放下思想包袱，法院始终是青年法官施展才华和发挥聪明才智的重要舞台，党组将会根据工作需要并充分尊重他们本人的意愿，调整安排到合适岗位，确保各尽其才。

　与会的青年法官纷纷对党组的关心表示衷心的感谢，表示坚决拥护改革，坚决服从党组的安排，会以良好的心态迎接改革带来的阵痛，并会在改革当中不断加强学习，努力提升自身素质，为未来成长成为一名优秀的法官做好知识和经验的储备。